Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l’assegnazione del trattamento accessorio - Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi - Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti

NON ESISTONO NEL CONTESTO SCOLASTICO PREMI AL PERSONALE COLLEGATI ALLA PERFORMANCE.

Il FONDO per il miglioramento dell'offerta Formativa (MOF) istituito dall'art. 40 CCNL 2016/2018, CONTIENE INVECE COMPENSI ACCESSORI per retribuire le prestazioni rese del personale docente, educativo ed ATA atto a rinforzare il processo di autonomia scolastica, con particolare riferimento alla realizzazione del PTOF (Piano Triennale offerta formativa) anche in relazione alle richieste del Territorio. Secondo quanto disposto dalla Delibera ANAC 430/2016 si rende noto l'ammontare complessivo del MOF degli ultimi 5 anni.

ANNO 2023-24: € 71.938.28

ANNO 2022-23: € 75.602,32

ANNO 2021-22: €

ANNO 2020-21: €

ANNO 2019-20: €

Tabelle

MOF Anno 2023-24 COMPENSI ACCESSORI

MOF Anno 2022-23 COMPENSI ACCESSORI

Ultimo aggiornamento: 04/07/2024 11:37:48

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